В результате семинара участники получат полное представление о типичных ошибках, совершаемых при увольнении сотрудников и влекущих ущерб для организации, приобретут необходимые знания и навыки эффективного поведения в процессе увольнения сотрудников по инициативе работодателя. 

В практикуме будут рассмотрены многие актуальные вопросы, связанные с увольнениями:

 • технологии увольнения по различным основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом;• реальные возможности работодателя прекратить трудовой договор с работником, и иллюзии Трудового кодекса;• сложности, возникающие в различных ситуациях при увольнении и сокращении, и пути их преодоления законными способами;• гарантии, предоставленные Трудовым кодексом РФ работнику, а также основания увольнения, на которые эти гарантии распространяются (и – не распространяются);• сходство и различия, а также достоинства и недостатки увольнения работников по собственному желанию и по соглашению сторон;• случаи, когда работник вправе уволиться без предупреждения за две недели, невзирая на несогласие работодателя;• случаи, когда работодатель вправе уволить работника;• случаи, когда закон обязывает работодателя прекратить трудовой договор с работником;• типичные ошибки работодателей и способы их предупреждения;• способы и приемы разрешения трудовых споров;• судебная практика по трудовым делам;• ответственность работодателя за нарушение законодательства о труде

Подробнее: http://university.imicor.ru/index.php?option=com_content&task=view&id=140&Itemid=207

Мое почтение, Юлия НикитинаIMICOR Consulting Group 

www.imicor.ru office: (499) 317-10-66  (499) 317-10-63mob: (903) 173-59-19