В минувшую пятницу завершился июньский Бизнес-курс по
тайм-менеджменту, организованный компанией «Организация Времени», www.ov1.ru. Как и всегда, в первые два дня
прошел семинар «Тайм-менеджмент: гибкие методы», который провела
бизнес-тренер Татьяна Телегина, третий день – тренинг «Тайм-менеджмент
на Outlook» провел бизнес-тренер, эксперт-консультант Станислав
Забровский.
На тренинге были изучены основные технологии личного
тайм-менеджмента: навыки гибкого планирования и создания стратегического
обзора, целеполагание и быстрая расстановка приоритетов, самомотивация и
ограниченный хаос, хронометраж и принятие решений. Особенно ценным для
участников тренинга оказалось знакомство с эксклюзивными технологиями
корпоративного тайм-менеджмента и формирование первых договоренностей,
позволяющих повысить эффективность не только личного, но и
корпоративного тайм-менеджмента.
Несколько отзывов о семинаре:
«Отличный тренинг, который открывает новые возможности
использования старого инструмента. Появилось понимание того, как
упорядочить планирование встреч и задач, чем они отличаются».
Титов Сергей, ведущий менеджер по работе с клиентами PM Expert
«Очень крутой тренинг по повышению эффективности жизни и работы!
Получено понимание, как с помощью Outlook сделать работу эффективнее».
Полищук Андрей, управляющий IT-Sirius
«Супер! Очень много нового, практически все начинать с «0».
Удивила актуальность, необходимость, требования к жизни, оптимизация
ресурсов. И все это не только для работы, но и для жизни».
Королева Елена, начальник Управления персоналом ООО «КОРПОРАЦИЯ
ИНЖТРНАССТРОЙ»
Наш опыт внедрения корпоративных стандартов тайм-менеджмента
в различных организациях собран в документе «Типовой календарный план
внедрения корпоративного стандарта тайм-менеджмента».
Внедрение корпоративного стандарта тайм-менеджмента дает
заметное повышение эффективности работы: сокращаются сроки исполнения
поручений, лучше используется рабочее время, снижаются риски просрочек и
связанных с этим финансовых и репутационных потерь и т.д.
Последнюю версию этого документа вы можете получить, написав
автору на адрес [email protected]
с темой письма «Онлайн: Календарный план внедрения стандарта
тайм-менеджмента», указав ваши полные контактные координаты (Ф.И.О.,
город, компания, должность, телефон и e-mail).