Кадровый холдинг АНКОР в Украине подвел итоги работы в 2012 году. Общая выручка холдинга в Украине в 2012 году составила 109,7 млн. грн. (+31 % к 2011 году). В 2012 году компания в Украине заплатила около 1,1 млн. грн. налога на прибыль.

В 2012 году АНКОР в Украине продемонстрировал рост практически по всем направлениям бизнеса. Объем бизнеса стаффинга (поиска и подбора персонала) вырос в 2012 году на 22%, а лизинга персонала - на 11%.

В целом по холдингу АНКОР в странах СНГ валовый доход вырос на 42,5 миллиона долларов и составил 222,5 млн. долларов (примерно 1,799 млрд. грн., прирост к 2011 составил 24,5%). Количество персонала, трудоустроенного на временные проекты, составило 17 000. Свыше 9 700 человек было трудоустроено на постоянную работу в странах СНГ.

В 2012 году был сделан очередной шаг в развитии холдинга: расширился портфель услуг, подписан договор о стратегическом партнерстве с компанией Randstad, вторым HR-провайдером в мире, разработана стратегия развития холдинга на ближайшие 5 лет.

Разработана и новая линейка услуг: Стаффинг (поиск и подбор персонала, а также предоставление персонала на проекты), Аутсорсинг (аутсорсинг процесса рекрутмента, аутсорсинг учетных функций, ресурсное обеспечение производственных процессов, аутсорсинг административных функций), Консалтинг (аутплейсмент, исследование рынка труда).

По словам Елены Гриневой, директора АНКОРа в Украине «Несмотря на то, что рынок стаффинга на территории стран СНГ в 2012 году значительно не вырос, востребованность квалифицированного персонала продолжает возрастать. Точно так же более строгими становятся и требования к соискателям, которые теперь не просто должны обладать необходимой квалификацией, но и разделять ценности компаний. Все это ставит перед провайдерами услуг стаффинга, аутсорсинга и консалтинга амбициозные цели и дисциплинирует в условиях жесткой конкуренции. Благодаря постоянно внедряемым изменениям и последовательному развитию мы рассчитываем на дальнейшее увеличение оборота холдинга АНКОР в 2013 году».